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Dr. Gonzalo Avendaño asume como nuevo director del Hospital de Fresia: Impulsará la modernización y el trato humanizado

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Este martes, el Hospital de Fresia dio la bienvenida a su nuevo director, el Dr. Gonzalo Avendaño, quien asumió oficialmente sus funciones en una ceremonia que contó con la presencia de la directora del Servicio de Salud Del Reloncaví, Bárbara Del Pino. El nombramiento marca el inicio de una nueva etapa para el centro de salud, con un fuerte enfoque en la modernización de los servicios y la humanización del trato al paciente.

Un Liderazgo con Experiencia Local

El Dr. Gonzalo Avendaño, quien es un médico en Etapa de Destinación y Formación (EDF), ya es una figura conocida dentro del hospital, pues hasta ahora se desempeñaba como subdirector médico. Desde esa posición, impulsó diversos proyectos orientados al crecimiento del establecimiento y a la mejora de la experiencia de los usuarios.

Su trayectoria también incluye una importante Comisión de Servicio en la unidad de Psiquiatría Infanto Juvenil del Hospital Puerto Montt, realizada entre mayo y noviembre de 2024 a solicitud del Servicio de Salud, lo que le ha permitido adquirir una valiosa experiencia en áreas especializadas de la salud pública.

Proyectos Prioritarios para la Nueva Gestión

En su discurso de asunción, el Dr. Avendaño delineó los principales ejes que guiarán su dirección, destacando la continuidad de iniciativas clave para fortalecer la atención. «Lo importante es que hay hartos proyectos», señaló, enfatizando que la línea primordial de trabajo será «un manejo humanizado de nuestro usuario».

Modernización y Enfoque en el Paciente

Los principales desafíos que abordará el nuevo director incluyen:
* 🏥 Implementación de la Ficha Electrónica: Se avanzará en la digitalización de los registros para los pacientes hospitalizados, optimizando la gestión de la información clínica.
* 💪 Unidad de Recuperación Funcional: Se creará una nueva unidad destinada a mejorar y agilizar los procesos de rehabilitación de los pacientes.
* 📋 Reducción de Listas de Espera: Se buscarán soluciones efectivas para abordar la lista de espera de la Atención Primaria de Salud (APS), un tema que, según sus palabras, «ha estado bastante abandonado».

Un Equipo de Apoyo para Fortalecer el Crecimiento

Para asegurar el éxito de estos proyectos, la nueva dirección contará con el respaldo de un equipo de acompañamiento del Servicio de Salud Del Reloncaví. Este grupo de profesionales, compuesto por dos médicos salubristas, un médico de familia y un trabajador social, colaborará estrechamente con el equipo local para potenciar el desarrollo y crecimiento del Hospital de Fresia.

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