Por qué las ofertas de la OMIL no dicen sueldo ni empresa
La OMIL de Frutillar nos explicó por qué sus avisos omiten la renta y el nombre de la empresa, y dejó los canales para consultar por cada oferta.
Cada semana la OMIL de Frutillar difunde ofertas de trabajo, y cada semana aparece la misma pregunta entre quienes las miran: ¿cuánto pagan? Y la segunda: ¿qué empresa es? Los avisos casi nunca lo dicen.
Le preguntamos directamente a la oficina municipal, y la respuesta explica cómo funciona el sistema.
¿Por qué no aparece el sueldo?
Porque muchas veces la OMIL tampoco lo sabe. «En algunas ofertas las empresas prefieren conversar este tema directamente con los postulantes durante la entrevista, por lo que no quisiéramos entregar un dato que no haya sido informado por la empresa», explicaron desde la oficina.
Es decir: cuando el aviso no trae renta, no es que se omita a propósito, sino que la empresa no la entregó al momento de pedir la difusión.
¿Y por qué no dicen qué empresa contrata?
Acá la razón es el modelo de trabajo. La mayoría de las empresas llega a la OMIL por el servicio de intermediación laboral: entregan su requerimiento, la oficina difunde la oferta, recibe los antecedentes de los postulantes y después hace llegar los currículos a la empresa.
Publicar el nombre rompería ese circuito. Según explicaron, así «evitamos que las personas se acerquen directamente a los lugares de trabajo sin coordinación previa, situación que en algunas ocasiones ha generado inconvenientes para las empresas». Por eso las empresas prefieren canalizar todo por la OMIL.
Entonces, ¿cómo se averigua lo que falta?
Preguntando. La oficina orienta caso a caso con la información que cada empresa le haya entregado. Los canales son:
• Correo: omil@munifrutillar.cl
• Teléfono y WhatsApp: +56 9 5011 2991
• Canal de difusión: OMIL Frutillar
Vale para dudas sobre condiciones, funciones o fechas. En el caso de la oferta de directora o director técnico de una farmacia veterinaria, por ejemplo, la OMIL precisó que la empresa no le informó que se tratara de un reemplazo por pre y postnatal: quien esté interesado debe contactarse para conocer las condiciones y fechas reales.
Lo mismo aplica a las 30 vacantes de maestros eléctricos para Puerto Varas: la renta no fue informada por la empresa.
Un detalle práctico
Si va a postular, el camino corto es mandar el currículo por los canales de la OMIL y no presentarse en la empresa. No es burocracia: es que las postulaciones que llegan por fuera del circuito suelen quedar sin gestionar.
Fuente: OMIL Municipalidad de Frutillar
Imagen de un encuentro anterior de la OMIL de Frutillar con empresas de la comuna